《同风起,九万里》第四百四十一章 让内勤拿钱买

    朱晓红最近有些气恼。
    明明D市分公司从实力上来讲要比东唐分公司强,怎么这个月就打成平手了呢,而且在活动率和人均收入上都输给了东唐分公司。
    而达成率这一项和任务有关系,D市分公司的年度任务可是自己找了关系,花了钱,送了礼,才降下来的,所以别看业务员人数比东唐多,支公司比东唐分公司多,但年度任务目标却是相差无几的。
    在这种已经不是完全公平的对决下,自己居然还是没打赢夏信,这让朱晓红实在感觉窝火。
    这次龙门联赛,朱晓红最看重的一场比赛其实就是对东唐分公司的这场比赛,原因也很简单,就是自己看夏信不顺眼,看着夏信就难受。
    要说两人有什么过节,那还真没有,两个人都没共事太长时间,夏信就去总公司了,成了陈丽安的门生了。
    如果真的要说原因,朱晓红觉得是有一个的,那就是每次见到夏信时,对方眼里不经意露出的那种不屑的眼神,让自己很不舒服。
    朱晓红感觉夏信从心里看不起自己,觉得自己不是靠专业路线晋升上来的人。
    朱晓红回到D市分公司已经三年多了,这两年里她逐渐把原来的那些干部降职的降职,外派的外派,基本把分公司的干部换了个遍,特别是财务部经理和人事部经理都换成了自己的心腹。
    之前已经有举报信寄到了总公司,举报朱晓红利用权力收受贿赂,干部晋升,评优都要给她送钱,干部的使用不看能力,只看送钱多少。
    而且举报信里还专门提到了朱晓红的一个爱好:打麻将。
    一个负责人只要爱打麻将,就一定有天天陪着打麻将的人,这些人就是负责人相对关系比较近的人,也就是很多人常说的“圈子”。
    当然了,打麻将都不会是纯娱乐的,很多人都是用打麻将的方式来给朱晓红送钱,一晚上都是几万块钱的输赢。
    这份举报信送到总公司后,里面的内容不知为何走漏了出去,闹得满城风雨,夏信也从总部那边打听到了这件事情,但没多久,稽查部那边一查,下的结论却是这件事情并不是真的。
    据崔义林得到的小道消息,是因为朱晓红去找了郭安权哭诉,说自己对分公司的很多不合理制度做了改革,触动了很多人的利益,得罪了很多人,这些人进行诬告,郭安权就出面给稽查部说了话,平息了此事。
    夏信听到这个消息后,只是叹了一口气,呵呵了两声,说了一句话:“长盛不是原来的长盛了。”
    ……
    砰砰砰,办公室的门被敲响了,朱晓红有些气恼地抬起了头,喊了一声:“进来。”
    营销部经理李占军探头探脑地走了进来,这也是朱晓红的“麻友”之一,原先在办公室负责职场和车队管理,朱晓红回来以后,把他调到了营销部任负责人。
    “有事吗?”见是李占军,朱晓红没好气地问道。
    “朱总,这月的联赛,我感觉.”李占军看朱晓红脸色不好,吞吞吐吐地说道。
    “你感觉什么,有话就说,有”朱晓红把后面要说的三个字生生给咽了回去,说出来有点不雅。
    “我感觉要是不采取一些特别措施,可能达成率也会被东唐分公司超过。”李占军壮着胆子把话说完后,偷偷出了一口气。
    “嗯,为什么?”朱晓红吃了一惊,“达成率不是一直比东唐高吗?”
    “最近几天,东唐分公司进度特别快,估计还有几天就能追过我们了。”李占军低声说道。
    “什么原因啊?你没打听一下?”
    “我让下面的组训问了一下他在东唐的同学,说这个月东唐分公司使用了一种追踪技术,叫做‘八关紧扣’,追踪非常紧密,三天一追踪,一检查。”李占军说道。
    “八关紧扣?那八关啊?”朱晓红第一次听到这个词语。
    “这个没太搞懂,组训说这套技术,挺复杂的,是他们夏总专门传授给负责人的技术,每个组训只负责其中一个部分,总的是什么,他们也说不清楚。”
    “那你就不能自己琢磨一下吗?查一查,这技术哪来的,在哪可以学到?”朱晓红喊了起来,她看着李占军,真是有点恨铁不成钢,要不是看在这小子送礼多,早让他滚蛋了。
    “我查了一下,只知道这个技术是当年台湾寿险的一个技术,具体的内容就查不到了。”李占军为难地说道。
    来朱晓红办公室之前,李占军已经做了很多研究了,但东唐分公司使用的技术实在是有点高级,他都没听说过,更不用想拿来用了,再说他也不是干业务出身,有些组训说的专业词汇,他也不是很能理解。
    有件事他都没敢和朱晓红说,东唐分公司的组训在给打听消息的D市分公司组训同学大体讲了一下后,还说了一句话,这句话是这么说的:“兄弟,我就算告诉你,你们也做不了,我们夏总那是绝对一流的专业干部,那不是你们的朱总能比的。”
    这句话,李占军要是说出来,他估计朱晓红能跳起来把自己撕碎了。
    朱晓红站起来,在办公室里转来转去,李占军看着她也不敢说话。
    “我们绝不能输,绝对不能输!”朱晓红自己在那自言自语。
    突然,她站定身,对着李占军问道:“有什么特别的方法吗?”
    “有倒是有一个,就是”李占军一副欲言又止的样子。
    “想说什么就说,吞吞吐吐干嘛?”朱晓红呵斥道。
    “实在不行,我们就要求所有内勤都自己拿钱买。”李占军一咬牙,说出了自己的方案。
    “内勤自己买?”朱晓红被李占军的话吓了一跳。
    内勤本来工资就不高,如果自己再提出这么一个要求,那内勤不得把我朱晓红骂死啊?
    “对,外勤我们不好强行要求,但可以要求内勤买,普通员工每人买五千,室主任每人买一万,部门经理每人买一万五。”李占军脸上透着一种疯狂的神情,“我算了一下,这样我们全省一千五百多内勤,差不多就能有一千万保费。”
    “没有别的办法了?”朱晓红有些犹豫地问道,“要是这么要求,内勤会不会闹事啊?”
    “他们敢,谁不听话,就让他走人。”李占军恶狠狠地说道,“不过这招我们可以放到这个月的最后几天看情况再定,如果实在不行,再提出这个要求。”
    “嗯,这个方案作为最后的手段吧,最好别用。”朱晓红想了半天说道。
    很快就到了月底,九月二十八号,李占军跑到朱晓红办公室,告诉她,东唐分公司的业务进度已经超越了D市分公司,现在东唐分公司是4:0领先D市了,再不实施最后方案,肯定就输了。
    而如果要求内勤自己拿钱买,而且把这些保单都挂在还没有签单的业务员名下,那D市的签单业务员数量也会增加一千多人,这样在活动率指标上也能超过东唐分公司。
    很快,D市分公司的所有员工都接到了一个通知,要求为了D市分公司的荣誉,每人要自己拿钱买保险,而且规定了每人的购买金额。
    这个要求在内勤队伍掀起了强烈不满,同时这个消息也马上传到了东唐分公司。
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